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사회

시장님 기자실 티타임 발언 내용

폭설에 따른 제설작업 관련

큰 눈으로 시민 불편이 없지 않으나 인명·재산피해가 크지 않아 그나마 다행스러움. 종합건설본부, 도로과 등 관련 부서들이 잘 협업해 대응했음. 어제는 공직자들이 내집 앞 쓸기에 나섰고, 오늘은 주요 현장으로 나가 제설작업을 벌였음.

대구광역시장이 장비를 지원하겠다는 의사를 전달해왔음. 제설 관련 장비 5대가 광주에 지원될 예정임.

대구에서 국채보상운동 기록물의 유네스코 등재를 추진 중인데 먼저 5·18기록물을 등재한 광주시와 27일 광주에서 만나 경험을 공유할 예정임. 또 28일에는 대구 2·28의거 기념식에 참석할 예정임.

503여단의 각 구별 대대들이 취약지역에 병력을 파견해 제설활동을 지원하고 있음. 또 현장에는 U대회에 참여했던 각종 단체, 자원봉사자, 서포터즈들도 활동 중에 있음.

제설작업도 중요하지만 인명 중심의 접근도 중요함. 따라서 시는 버스 승하차시 안전문제, 낙상사고 예방 등에도 신경을 쓰고 있음.

도시철도 2호선 관련

도시철도 2호선과 관련해 시민사회단체에서는 다양한 목적을 갖고 있기 때문에 입장과 관점에 따라 다소 다르게 표현되고 있음.

대체적으로 재정적 상황, 안전문제에 대해서는 인식을 하고 있는 것으로 보임.

현재 시의원들과도 협의 중에 있음. 대립적 차원이 아니라 상호 이해 속에서 결정될 수 있도록 이해를 구하고 있음.

재 예타는 바람직하지 않음. 임기 내 착공한다는 원칙하에 바로 착공하면서 일부 충돌·검토부분은 조정이 가능하다는 생각임.

누리과정과 관련해서는 교육청에 협력하자는 이야기를 전했고, 시의회와도 의견을 나누고 있음. 시는 어떤 상황에도 충분히 대비하고 있음.

삼성전자 생산라인 이전 관련

관심을 가져야 할 부분은 더 옮겨갈 계획이 있는지, 그리고 다른 대안은 있는 지이다. 지난 번 서울에서 삼성 고위관계자를 만나 지역의 우려와 협력업체의 걱정 등을 소상히 전달했음.

한국과 베트남의 인건비는 대략 8배 차이가 난다고 들었음.

빠르면 이번 주 내에 삼성 측 관계자가 와서 생산라인 이전설과 관련한 입장을 설명할 것으로 보임.

롯데쇼핑 불법전대 관련

롯데쇼핑과 관련한 대원칙은 지난 2013년 행정이 잘못했던 것을 시인하는 것이고, 다음은 잘못을 바로잡는 것임.

시민의 대표로서 시민들이 만족하는 수준까지 가겠음. 법률적 검토 과정에서 미묘한 부분도 있어 그때 그때 적절하게 대처할 것임.

행정·법률적 검토 이전에 롯데가 사회적 책임과 역할을 다해야 하며 시민들의 우려를 해소하는데 응답해야 함. 부당이득 부분에 대해서는 환수와 자발적 환원이 함께 가야 할 것으로 보임.

광주-기아 챔피언스필드 협상 관련

기아·현대차는 창조경제혁신센터 등 큰 그림에서 상생의 틀을 함께 짜고 있는 관계임. 결코 적이 아님.

챔피언스필드는 과거 5·18민주화운동 등 시민들이 힘들 때 야구를 통해 시민들을 한데 묶은 연대의 끈으로 작용해온 의미가 있는 곳임.

기본적으로 상식의 틀을 유지해줘야 하고 시민의 뜻과 요구에 응답해야 함. 납득하기 힘든 부분에서 책임있는 모습이 필요함.

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서울교통공사 “직원 참정권 보장”… 공직선거법 개정 반영
서울교통공사가 개정된 공직선거법을 반영해 직원들의 정치 참여 권리를 보장하겠다는 입장을 밝혔다. 이는 지방공기업 직원의 참정권을 제한하고 있다는 일부 언론 보도에 따른 해명과 후속 조치로, 공사는 내부적으로 개정된 법령을 정확히 안내하고 재발 방지에 나섰다.공사 감사실은 지난 5월 8일, 공직자의 정치적 중립 의무와 복무 기강 유지를 강조하는 내용의 공문을 사내에 시행한 바 있다. 그러나 해당 공문이 올해 1월 개정된 공직선거법의 내용을 반영하지 않고, 이전 법령을 기준으로 작성된 사실이 확인되며 논란이 일었다. 개정된 공직선거법은 지방공사와 지방공단의 상근직원을 선거운동 금지 대상에서 제외함으로써, 지방공기업 직원의 정치 참여를 가능하게 하는 내용을 담고 있다. 이는 해당 직원들의 기본적인 참정권을 실질적으로 보장하기 위한 취지에서 비롯된 개정이다.이러한 상황에서 언론 일부는 서울교통공사가 법 개정 사실을 무시한 채 직원의 정치 활동을 제한하려 했다고 지적했다. 이에 대해 서울교통공사는 설명자료를 통해 당시 공문이 개정 이전의 내용을 기준으로 작성되었음을 인정하며, 이후 전 직원에게 개정된 공직선거법의 핵심 내용을 별도로 안내하는 공문을 추가로 시행했다고